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如何通过工作手机管理系统监管员工微信

发布时间:2021-11-23

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  职员的私信已成为员工联络客户的主要沟通工具,身为上司的您,有没有为下列烦恼?

  员工添加了许多潜在客户的微信,结果不久就离开了,拿走了所有客户的信息。利用这种资源开始创业,公司的客户流失了,还有一个竞争对手。作为老板,你只能看起来很傻。

  2、员工每天在微信上与客户交谈,无法监工作手机督,因此员工私私下提高产品报价,赚取差价,甚至随意收取客户红包,对公司的声誉和形象造成了不可弥补的损害。经常这样的事发生后老板就知道了,除了一脸傻瓜也难以有别的更好的解决方法。

  三、员工为提高成交率,给客户虚假承诺,客户不配合时,便进行辱骂;客户因长时间不配合而擅自将客户微信发送给其他客户,导致客户流失;

5红鹰(沃客丰)

  红鹰工作手机管理系统是针对员工微信行为规范而开发的一款风险控制及管理软件。

  员工使用公司的工作微信联系客户。系统实时收集每个工作微信的信息,上传到服务器进行分析统计,让每个员工在微信上的操作一目了然。如果出现违规操作,管理后台会尽快发出预警,一定程度上减少了营销团队客服人员向粉丝要红包、飞单等严重损害公司利益的情况。

  目前已有多个微信汇总管理,增加个性化名称、服务合作功能、个人备注功能、转账收款汇总、点击呼叫功能等30多个功能。管理员可以将这些数据作为员工绩效考核的参考,使管理团队更加清晰。

  无论是员工接收到微信的转帐、删除联系人、删除聊天记录、包含敏感词语、发布客户名片、发布重要客户名片、或者收红包、发起转账、发红包、发红包、发红包、删除聊天记录、删除聊天记录背景墙可以随时向云发送敏感信息,老板第一时间知道是哪位员工的敏感操作,再也不害怕两眼一看就会失明。

  与此同时,即便员工恶意删除微信好友,或账户突然被封,微信信息仍不会丢失,随时可以重整旗鼓。上司把这些公司的重要信息都拿在手中,不害怕再出现什么幺蛾子,一脸懵逼。


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